{"id":117757,"date":"2025-09-04T12:18:45","date_gmt":"2025-09-04T09:18:45","guid":{"rendered":"https:\/\/www.giurgiuveanul.ro\/stiri\/?p=117757"},"modified":"2025-09-04T12:19:14","modified_gmt":"2025-09-04T09:19:14","slug":"itm-giurgiu-informare-angajatori-si-angajati-privind-utilizarea-sistemului-informatic-reges-online","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.giurgiuveanul.ro\/stiri\/itm-giurgiu-informare-angajatori-si-angajati-privind-utilizarea-sistemului-informatic-reges-online\/","title":{"rendered":"ITM Giurgiu. Informare angajatori \u0219i angaja\u021bi privind utilizarea sistemului informatic Reges-online"},"content":{"rendered":"

\"\"<\/a>Inspectoratul Teritorial de Munc\u0103 Giurgiu informeaz\u0103 angaja\u021bii \u0219i angajatorii de pe raza jude\u021bului Giurgiu c\u0103, \u00eencep\u00e2nd cu data de 1 aprilie 2025, noul sistem informatic REGES-ONLINE este pus la dispozi\u0163ia salaria\u0163ilor \u015fi angajatorilor, prin accesarea simpl\u0103 din browser, de pe orice dispozitiv conectat la internet, a linkul-ui https:\/\/reges.inspectiamuncii.ro<\/a>.<\/strong><\/p>\n

REGES-ONLINE este o aplica\u021bie web specializat\u0103 \u00een gestionarea eficient\u0103 a salaria\u021bilor, conform prevederilor Codului Muncii, oferind angajatorilor o platform\u0103 centralizat\u0103 pentru administrarea informa\u021biilor referitoare la personalul angajat. Prin intermediul aplica\u021biei, utilizatorii pot \u00eenregistra, actualiza \u0219i monitoriza rapid datele salaria\u021bilor, respect\u00e2nd cerin\u021bele legale privind eviden\u021ba contractelor de munc\u0103 \u0219i a modific\u0103rilor aferente. REGES-ONLINE permite organizarea complet\u0103 \u0219i \u00een siguran\u021b\u0103 a datelor, contribuind astfel la optimizarea proceselor administrative \u0219i la asigurarea conformit\u0103\u021bii cu legisla\u021bia muncii.<\/p>\n

Noul sistem permite salaria\u021bilor s\u0103 verifice dac\u0103 toate condi\u021biile negociate cu angajatorul, cum ar fi salariul sau programul, se reg\u0103sesc \u00een contractul individual de munc\u0103. De asemenea, angaja\u021bii pot opta s\u0103 primeasc\u0103 notific\u0103ri online atunci c\u00e2nd angajatorul transmite noi \u00eenregistr\u0103ri \u00een sistem cu privire la raportul de munc\u0103.<\/p>\n

Informa\u0163ii cu privire la modalit\u0103\u0163ile \u00een care salaria\u0163ii pot accesa online Registrul se reg\u0103sesc pe site-ul Inspec\u0163iei Muncii la adresa:\u00a0 https:\/\/reges.inspectiamuncii.ro\/ajutor\/cum-accesez\/<\/a>.<\/p>\n

Pentru cei care opteaz\u0103 s\u0103 consulte extrasul din Registru la Info Kiosk-ul aflat la sediul ITM, informa\u0163ii utile se reg\u0103sesc la adresa: https:\/\/reges.inspectiamuncii.ro\/ajutor\/cum-accesez-kiosk\/<\/a>.<\/p>\n

Angajatorii au obliga\u0163ia<\/strong> de a se \u00eenregistra \u00een REGES-ONLINE \u00een termenul de 6 luni prev\u0103zut de H.G. nr. 295\/2025<\/u> privind Registrul general de eviden\u021b\u0103 a salaria\u021bilor – REGES-ONLINE, iar Procedura de acces \u00een vederea complet\u0103rii, transmiterii \u0219i interog\u0103rii datelor \u00een\/din registru este stabilit\u0103 \u0219i aprobat\u0103 prin Ordinul nr. 1107\/2025<\/u> al Ministrului Muncii, Familiei, Tineretului \u0219i Solidarit\u0103\u021bii Sociale.<\/p>\n

Ace\u015ftia trebuie s\u0103 efectueze \u00eenrolarea \u00een noul sistem informatic anterior expir\u0103rii acestui termen de 6 luni, av\u00e2nd \u00een vedere, at\u00e2t faptul c\u0103 \u00een aceast\u0103 perioada de tranzi\u0163ie trebuie s\u0103 completeze \u00een REGES-ONLINE \u015fi toate elementele contractelor individuale de munc\u0103 active la data \u00eenrol\u0103rii \u00een noul sistem, care nu se reg\u0103sesc \u00een REVISAL.<\/p>\n

Modalitatea de \u00eenrolare este detaliat\u0103 pe site-ul Inspec\u021biei Muncii, la adresa: https:\/\/reges.inspectiamuncii.ro\/ajutor\/cum-accesez-angajator\/<\/a><\/p>\n

Ne\u00eenregistrarea \u00een registrul REGES-ONLINE conform termenului legal de 6 luni prev\u0103zut de lege, poate duce la o amend\u0103 de la 15.000 lei la 20.000 lei, iar nerespectarea obliga\u021biei de a completa \u0219i de a transmite \u00een Registru toate elementele contractelor individuale de munc\u0103 active la data acces\u0103rii Registrului, care nu se reg\u0103sesc \u00een sistemul informatic care face obiectul solu\u021biei tehnice pentru transmiterea datelor \u00een registru de c\u0103tre angajatori se sanc\u021bioneaz\u0103 cu amend\u0103 de la 5.000 lei la 10.000 lei, constatarea contraven\u021biilor \u0219i aplicarea sanc\u021biunilor f\u0103c\u00e2ndu-se de c\u0103tre inspectorii de munc\u0103.<\/p>\n

C\u00e2teva din beneficiile majore pe care le ofer\u0103 angajatorilor noul Registru:<\/strong><\/p>\n

– accesul online securizat direct printr-un portal web securizat, folosind certificate digitale calificate sau identitate digital ROeID, f\u0103r\u0103 a mai fi necesar\u0103 instalarea aplica\u0163iei Revisal pe PC \u015fi deplasarea la inspectoratele teritoriale de munc\u0103 \u00een vederea ob\u0163inerii de user \u015fi parol\u0103;<\/p>\n

– pentru angajatorii \u00eenregistra\u0163i la ONRC validarea calit\u0103\u0163ii de reprezentant legal se realizeaz\u0103 automat, f\u0103r\u0103 a mai fi necesar\u0103 transmiterea vreunui document la ITM.<\/p>\n

– simplificarea procesului de \u00eenregistrare \u0219i eviden\u021b\u0103 a elementelor contractelor individuale de munc\u0103, transmiterea, vizualizarea \u0219i corectarea \u00eenregistr\u0103rilor realiz\u00e2ndu-se direct din browser;<\/p>\n

– reducerea riscurilor legate de neconformare \u0219i evitarea sanc\u021biunilor, prin valid\u0103ri automate, aten\u021bion\u0103ri \u00een sistem \u0219i extrase de neconformit\u0103\u021bi.<\/p>\n

– transmiterea automat\u0103 a datelor \u00een Registru de c\u0103tre angajatorii care utilizeaz\u0103 aplica\u0163ii de salarizare dedicate, prin folosirea unor API-uri (aplica\u0163ii de conectare dedicate).<\/p>\n

– posibilitatea de a desc\u0103rca extrasul din Registru \u00een format electronic semnat digital, pentru dovedirea vechimii \u00een munc\u0103 \u0219i \u00een specialitate.<\/p>\n

– interoperabilitate cu alte institu\u021bii pentru validarea datelor, reduc\u00e2nd erorile \u0219i birocra\u021bia;<\/p>\n

– securitate cibernetic\u0103 sporit\u0103 \u0219i protec\u021bie avansat\u0103 a datelor.<\/p>\n

Angajatorii care nu au fost \u00eenregistra\u0163i \u00een REVISAL, se pot \u00eenregistra EXCLUSIV \u00een REGES-ONLINE.<\/strong><\/p>\n

Informa\u0163ii utile angajatorilor se reg\u0103sesc la adresele: https:\/\/reges.inspectiamuncii.ro\/ajutor\/ghid-utilizare-aplicatie\/<\/a> \u015fi https:\/\/reges.inspectiamuncii.ro\/ajutor\/cum-accesez-angajator\/<\/a>.<\/p>\n

Pentru a sprijini angajatorii \u015fi salaria\u0163ii s\u0103 utilizeze REGES ONLINE, Inspec\u0163ia Muncii pune la dispozi\u0163ia acestora urm\u0103toarele op\u0163iuni de suport tehnic:<\/p>\n

\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 -adresa de suport Angajatori: regesonlinesuport.angajator@inspectiamuncii.ro<\/a><\/p>\n

\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 -adresa de suport Salaria\u0163i: regesonlinesuport.salariat@inspectiamuncii.ro<\/a><\/p>\n

Telefon ghid interactiv: 0800 500 166<\/p>\n

Program de lucru: Luni \u2013 Vineri, 08:00 \u2013 20:00, cu excep\u0163ia zilelor de s\u0103rb\u0103toare legal\u0103.<\/p>\n

\u00cen vederea instruirii angajatorilor cu privire la utilizarea REGES ONLINE, pe l\u00e2ng\u0103 Ghidul de utilizare disponibil \u00een aplica\u021bie, Inspec\u021bia Muncii va continua \u00eempreun\u0103 cu furnizorul solu\u021biei informatice s\u0103 sus\u021bin\u0103 sesiuni on-line de instruire gratuit\u0103, sesiuni la care angajatorii pot participa acces\u00e2nd link-ul comunicat \u00een acest scop pe site-ul Inspec\u021biei Muncii. \u00cen cadrul acestora se vor prezenta toate detaliile tehnice pe care trebuie s\u0103 le cunoasc\u0103 pentru utilizarea noului sistem informatic.<\/p>\n

Urm\u0103toarea sesiune de instruire<\/strong> este programat\u0103\u00a0 pentru vineri, 5 Septembrie 2025, ora 10:00<\/strong>, dat\u0103 pentru care echipa REGES-Online invit\u0103 reprezentan\u021bii institu\u021biilor publice, unit\u0103\u021bi bugetare, speciali\u0219ti HR \u0219i IT, s\u0103 acceseze link-ului https:\/\/www.youtube.com\/live\/JrMEizVJGKI<\/a>. \u00a0\u0218edin\u021ba va fi \u00eenregistrat\u0103 \u0219i disponibil\u0103 apoi pentru vizualizare.<\/p>\n

Agenda \u00eent\u00e2lnirii:<\/p>\n

    \n
  1. Cum cre\u0103m cont \u0219i cum \u00eel activ\u0103m;<\/li>\n
  2. Cererea de acces la registru, reprezentan\u021bi legali\/\u00eemputernici\u021bi;<\/li>\n
  3. Delegarea \u0219i delega\u021bii;<\/li>\n
  4. Elemente specifice de diseminat pentru institu\u021bii publice, unit\u0103\u021bi bugetare;<\/li>\n
  5. Transferuri si Detasari<\/li>\n
  6. Sesiune de \u00eentreb\u0103ri \u0219i r\u0103spunsuri.<\/li>\n<\/ol>\n

    ITM Giurgiu<\/strong><\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

    Inspectoratul Teritorial de Munc\u0103 Giurgiu informeaz\u0103<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[6],"tags":[],"class_list":["post-117757","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-breaking-news"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.giurgiuveanul.ro\/stiri\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/117757","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.giurgiuveanul.ro\/stiri\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.giurgiuveanul.ro\/stiri\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.giurgiuveanul.ro\/stiri\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.giurgiuveanul.ro\/stiri\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=117757"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/www.giurgiuveanul.ro\/stiri\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/117757\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":117759,"href":"https:\/\/www.giurgiuveanul.ro\/stiri\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/117757\/revisions\/117759"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.giurgiuveanul.ro\/stiri\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=117757"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.giurgiuveanul.ro\/stiri\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=117757"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.giurgiuveanul.ro\/stiri\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=117757"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}